top of page
Proč ESOP
Zvyšuje šanci na úspěch [zdroj]
Lepší podpora ESOPu = více Rohlíků, ProductBoardů a Avastů pro Česko. Díky ESOPu se zaměstnanci stávají spolumajiteli, což má zásadní vliv na jejich motivaci.
Přitahuje talent
[zdroj]
Ti nejlepší si dnes mohou vybírat z nabídek z celého světa. Když budou české firmy moci využít ESOPy jednodušeji, budou mít větší šanci přitáhnout ty nejlepší z Česka i zahraničí.
Podporuje další podnikatelskou aktivitu [zdroj]
Úspěšní lidé z technologické sféry vracejí vydělané peníze zpět do ekosystému. Více zaměstnanců s ESOPem znamená více úspěšných startupových příběhů.
PROČ ESOP
Problém ČR
Problém ČR
ESOP není zakotvený v legislativě
Startupy, které se chtějí se svými zaměstnanci podělit o úspěch, musejí provést drahé právní úkony. I tak ale budí ESOP jako nezakotvený institut nižší důvěru, a není pro zaměstnance takovou motivací, jako by mohl být.
Novela účinná od 1.1.2024 pro startupy bohužel výrazně nic k lepšímu nemění (více zde).
Nevýhodný daňový režim
Protože není ESOP zakotven v české legislativě, je i zdanění nevýhodné a demotivační. (Podrobnosti najdete v průvodci od Y Soft Ventures.)
Narůstající riziko, že nám ujede vlak
Riskujeme, že si nadějné firmy budou vybírat jiné země, kde chtějí podnikat a platit daně. Hrozí nám pomalý růst startupového ekosystému, odchod schopných lidí do zahraničí a ztráta konkurenceschopnosti Česka jako inovativní ekonomiky.
Podporovatelé
Podporovatelé
Zahraniční iniciativy
Německá iniciativa předních podnikatelů, asociace Startup Verband a BCG #esopasap a navazující studie (pdf). Jejím cílem je změna německé legislativy.
Dlouholetá iniciativa Index Ventures. Otevřená výzva evropským zákonodárcům od 400+ CEOs, founderů, investorů a zaměstnanců evropských startupů.
DALŠÍ INICIATIVY
Podpořit
Podporuji
zavedení
ESOPů
v Česku
Zdroje
Užitečné zdroje
Obsáhlý a výjimečně kvalitní průvodce ESOPy pro evropské podnikatele od Index Ventures.
Index Ventures ještě jednou, tentokrát s praktickým nástrojem pro nastavení option plans.
Nejlepší český průvodce zaměstnaneckými podíly a jejich alternativami od Y Soft Ventures. Od února 2024 navíc v rozšířené verzi, která mimo jiné zohledňuje nedávné legislativní změny v oblasti zaměstnaneckých programů.
Když hledáte základní nachytření a máte radši audio. Bonus: epizoda o tom, na co si dát pozor, pokud zvažujete reálné podíly pro svůj tým.
Na co byste si měli zodpovědět, než se pustíte do implementace ESOPů ve vaší firmě (dokument pro foundery firem z Miton portfolia).
bottom of page